龟兹矿业机运二队班长海力力·尼亚孜长舒一口气说。5月6日，在河南能源化工集团新疆龟兹矿业西井井口，海力力·尼亚孜正在带领身边的工友回收升井的旧材料，他们班组在4月份节约新材料投入费用5000多元，这是该矿扎实开展降本增效工作的一个缩影。  为进一步调动广大职工参与降本增效的工作积极性，该矿企管科、工会组织开展了“降本增效我为企业献一计”活动，广泛开展征集职工合理化建议，用好“金点子”，过好“紧子日”。
在开展的降本增效系列活动中，该矿通过发放征求意见表、设立意见箱、召开座谈会等形式，广泛征集职工意见建议，凝聚集体智慧力量。  为此，该矿专门下发了金点子征集奖励办法，职工只要提出对管理、生产经营管理等方面有价值的创新建议，该矿都将给予职工一定的奖励，调动了职工的积极性和创造性。“提一个好建议，矿上还给奖励，真给力。”类似的感叹不胜枚举。  机运一队职工建议对设备自动化集控等工艺流程进行改进，系统耗能环节；机电科职工提出对西井皮带运输线路进行分区负责，科学合理安排皮带运行，杜绝了空载、超载、开停等现象发生，有效了皮带运输效率。  自降本增效系列活动开展以来，该矿职工纷纷立足本职岗位工作，用心学习钻研，各项创新建议层出不穷。
截至目前，该矿共采纳职工合理化建议60余条，创造经济效益30多万元。

困难,务必坚定心与决心,带领广大职工一道为企业脱困作出积极的贡献。会议要求,一是强化学习引领。二是强化形势宣讲。各基层团支部要充分利用班前班后会、团的“三会一课”,将企业当前面临的困难和发展前景给职工讲清讲透讲明,让广大职工了解矿井生产发展实际情况,增强爱岗敬业意识，立足岗位，全力把各级决策落到实处。  各基层团支部要组织本单位团员青年深入开展查思想反麻痹、“为了谁”大讨论、警示教育等活动,通过各类教育活动,找管理存在的差距，补短板,以思想上的“破冰”推动工作上的“突围”,确保生产稳步推进。
  结合工作实际,组织省劳模、市劳模、标兵、技术能手和技术骨干在班前会上分享工作经验、工作态度、工作收获,充分发挥典型影响一、带动一的示范作用,比、学、赶、帮、超的良好氛围；同时,通过?。  据悉,此次活动为加强该矿团员青年形势任务教育,激发团员青年振奋精神、立足岗位、团结协作的积极性起到了良好作用,同时进一步在广大团员青年中树立起“荣辱与共、同舟共济”、“生存靠岗位保证,发展靠岗位提供”、“企业兴则小家旺,企业衰则小家难”等理念,团员青年将自身前途命运与企业前途命运紧密联系在一起。  enpproperty-05-0810:28:27:0杉木树煤矿开展“举旗帜、亮身份、展形象、做贡献”主题形势任务宣讲青年,团员,企业,,工作2272企业企业://“新形势下,我们必须自觉承担起举旗帜、亮身份、展形象的使命任务,创新,锐。