西药师

西药师是我国人事职称制度为药学专业技术人员设立的专业技术职称，按晋升级别分别为西药师、主管西药师、副主任西药师、主任西药师。西药师职称人员在学生阶段所学的为药学(通俗的说为西药)类专业，主要从事西药方面的专业技术工作。

由于我国提倡并推行中西医结合，表现在学校课程设置上药学、中药学专业课程有一定的交叉，或者说至少需要学习基础课差不多都有，到专业课时深入学习的课程才差别较大。在实际工作中工作内容也难免有一定的交叉，只是工作分工的侧重点不同。

执业药师资格制度是 药监局与 人事部参考国际惯例，为推进我国药品生产、流通制度改革与发展而设立的执业资格制度，只要相关专业人员符合报考条件经全国统考合格者均可取得该资格。具体考核科目分执业药师考试和执业中药师考试，发证机构为 人事部和 食品药品监督管理局共同颁发。

西药师制度主要是"评"的，主要适用于医疗卫生系统，执业药师制度是"考"的，主要适用于药品生产、流通领域。

土建类高级工程师职称有什么好处?

个好处就是升职加薪，可以获得更多的发展机会。

第二个好处就是，职称能够在解决户籍、住房、医疗、养老、子女入学等问题上具有一定的用处，比如高级职称的养老金比中级职称的养老金要丰厚得多，上海对于高级工程师的户籍有优先解决的政策，高级教师的子女可以优先入读重点学校等等。

第三个好处就是，职称是就职跳槽的一个能力凭据，求职时有高级职称在身，基本不愁找工作了。对于企事业单位来说：通过评职称系统，可以选拔和任用人才，激励员工上进，给员工更大的发展空间，有利于员工更好地工作，在技术上取得进步，形成良性循环，企事业单位的整体实力。同时，拥有多少高级人才，也是企业评定资质等级的必要条件。企业想做大项目、高级课题项目，负责人都有职称要求，否则只能挂靠别人的名下，与别人分享果实了。

所以各大企事业单位都注重培养人才，鼓励员工深造。总的来说，评职称无论对于个人还是单位，都有十分重要的作用。所以，这也就不难解释为什么那么多人要拼尽全力评职称了。

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