上马虽然有终点，但运动没有终点。七嘴八舌说费宇翔从2013年11月半程到今年实现全程我用了11个月。其实长跑这项运动能让你在整个过程中领悟很多东西：一方面你要有念，需要有目标，需要亲自去跑，去练习；另一方面，你还需要坚持，需要不懈的努力，用一颗感恩的心去回应你身边的小伙伴给你的鼓励、传递给你的爱。  人生总有坎坷，总会有让你精疲力尽的事情，若是你坚持下来了，你便会看到云开雾散的日子。当你站在起跑线上，等待你的是42公里的跋涉，响的那一刻，只有你才能主宰你的未来。你想精彩，去试试100米跑；若是想经历些什么，来试试吧。  陆卫东经不住一众帅哥的，我“被”参加了上海赛跑。次亲眼见证了35000千人共同“发”的盛况。
渐渐老去的我又体验了一回“年少轻狂”，虽然早起，一切值了。职业装换上运动服，告别了慵懒，告别了颓废，也放下了一切，我尽情地奔跑，“涡轮增压”启动，血脉贲张……再穿上职业装时，又是一个全新的我。  耐住，忍受孤独，我在路上跑着，任汗水尽情地流淌，跑出一身的轻松──要的就是这种轻松的感觉。邹怡个人非常喜欢有氧运动，因为通过呼吸节奏，我会在运动中慢慢进入心无杂念、大脑放空的状态。训练更是对个人意志力、耐力和念的一种修行，的收获于对本心的坚持。  一场，在比赛中难免遇到各种状况，有天气、对手、方向、身体等等因素，就像生活、工作中不同阶段会遇到的问题。而无论是比赛还是你的生活、工作，只要你坚持本心竭尽全力，无论结果如何，你就是人生这场的胜利者。
  石蕾2014年11月2日，是个让我难忘、激动和骄傲的日子，因为这是我人生中第二场、后的场赛。回忆起当天整个参赛过程，依然清晰地记得，当跻身在人群中缓步离开起点的时候，心中一直想着：要早早冲出人群，快速奔向终点，跑进精英队伍。  虽然后没能跑进原定的目标成绩而有小小的遗憾，但是我为能参加2014“上马”而感到骄傲，也为梦想参加2015“上马”而充满期待……俞琪雯一场长跑，良好的身体状态、同行的跑友、合脚的跑鞋、正确的指引，四个因素至关重要。  然而，伴随着沿途陌生的围观群和志愿者的加油喝彩声，当超越和被身旁那些奇装异服、不同肤色的跑者们超越时，我感觉到“在奔跑中寻找快乐和自我”才是为重要的。就好比职业道路上，需要身心的保障，共事者的激励与相互扶持，与实操交替的过硬“跑鞋”，

 

会后，要组织宝各级工会认真学习贯彻大会要求，进一步落实2019年度工会重点工作，切实发挥中国宝武息技术服工会的组织作用。及时将大会精神传达到各班组和项目现场，激发全体职工的主人翁责任感、荣誉感、使命感，积极参与劳动竞赛和岗位创新活动，推进智慧制造系统建设，为中国宝武高质量发展尽心尽力。  同时，进一步落实大会提出智慧工会建设的要求，组织宝智慧工会平台，与员工培训、网上练兵系统、新时期产业工人队伍建设相结合，打造具有员工自助服务智慧应答与员工智慧生活相结合的智慧工会平台，为实现员工“有钱、有闲、有趣”的生活目标创造条件。  武钢集团工会权益保障部兼直属工会赵青说，中国宝武工会次的报告，总结、实事求是、成绩突出、振奋人心。
大会确定的今后五年工作目标明确，谋划科学，措施得力，对基层工会下一步开展工作具有很强的指导性和针对性，体现了工会组织在推进企业发展中的担当和作为。  作为基层的一名工会工，我感到基层工会组织要特别职工“三”需求，认真呼应职工期盼，当好新时代职工的“娘家人”。今年，武钢集团工会立项113项“三”实事项目，将深入开展“万名职工欢乐行”、“文化服务小分队”等活动，进一步推动解决与职工密切相关的工作环境、生活后勤、文化活动等问题。  同时，城市新产业发展，开展多层次重点项目劳动竞赛，打造一批服务型和智慧制造型创新工作室，深入推进创业创新工作，引导职工当好主人翁，建功新时代，使职工有作为、得实惠，使企业有后劲、得发展，全力为中国宝武成为全球钢铁业引领者、建设发展新局面、夺取新时代制造强国新胜利而做出自己的贡献。
  宝钢股份炼钢厂、工会李奕江参会后表示，本次大会对于落实中国宝武次代会决策部署和助推中国宝武在新时创发展新局有重要意义。大会报告务实，既充分展现了中国宝武工会在促进整合融合与发展、推动职工与企业共同发展等方面的突出成就，又明确了今后五年的指导思想和基本思路，并给出了而具体的实施方略。  会后炼钢厂各基层工会和全体职工将迅速组织学习大会精神，针对大会报告关于未来五年中国宝武工会“搭建三个平台”基本定位和“六个着力”工作重点，炼钢厂工会将结合自身实际认真贯彻落实。首先加强思想引领，引导职工群众听话、跟走，在委的坚强下开展各项工作。 

 

2018年，如白驹过隙。这一年，是鄂城钢铁纳入中国宝武直管元年，迎来了建厂60周年。这一年，鄂城钢铁经营利润达到28亿元，同比剧增180%，创造了历史性的骄人业绩，交出了一份融入高质量钢铁生态圈的“漂亮答卷”。中国宝武委、陈德荣表扬鄂钢是集团内进步快的单元之一。从此前名不见经传到经营绩效位列中国宝武钢铁制造单元方阵，短时间内鄂钢如何破茧成蝶、华丽转身。千锤百炼，锻造勇敢之心艰难困苦，玉汝于成。鄂钢始建于1958年，是新中国成立后建设的十八家地方钢铁骨干企业之一。
建厂之后的近20年间，鄂钢人以大无畏的豪迈气概，风餐露宿，白手起家，披荆斩棘，战天斗地，虽历经封炉停建、复产续建，但鄂钢人建设鄂钢、发展鄂钢的决心始终没有动摇，在缺铁少钢的时代为 经济建设作出了积极贡献。历经60年炉火淬炼，鄂钢流淌着艰苦奋斗、自强不息、薪火相传的血脉，骨子里透着一股子“永不服输、永不退缩”的韧劲和干劲，艰难困苦中锻造了一颗勇敢的心。的十一届三中全会以后，开放的春风吹暖神州大地，也为鄂钢注入生机与活力。
钢渐渐洗涤计划经济色彩，在市场大潮中奋力搏击，如弄潮儿般破浪前行，书写了一段以钢立市、以钢兴市的。在国内钢铁行业的寒冬时期，如国内众多钢厂一样，鄂钢陷入了亏损的泥潭，2015年被列入委“治僵脱困”名单，直接到了悬崖边在生死关头，鄂钢人喊出了“不服输、不认输”，开启了声势浩大的“思想风暴”，管理者把日航重生放到了案头、床头，从中探寻绝处逢生的思路，形成划算单元、分灶吃饭、分兵突围、生存为王等六项共识；全员自上而下开展“面对行业新常态怎么看、面对生存攻坚战怎么干”大讨论，深入思考是举手投降还是奋力一搏。