<滁州>匠人教育遵循：“互信、互利、平等、协作”的和谐共赢合作原则，让每一次滁州合作使我们的每一位客户都能尽量做到满意；

倡导：“科学，简捷，耐劳，谦虚”的工作原则，使我们的每一位客户能省心、省力、省时的完成每一次合作。

滁州客户的满意是我们的期望，客户的期望是我们的追求。

滁州一级建造师作为四大指标之一，不仅能反映个人一定的工作经验，也能反应个人在该领域取得的认可程度。如今的施工管理对复合型人才的需求更加迫切，滁州一级建造师对建筑企业管理人员而言，不仅要有丰富的经验， 也有持证上岗的要求。 在此情况下，有证和无证在具体工程管理中所体现出来的效果就完全不同。所有各大企业中有滁州一级建造师的加持，肯定会有更优先的选择权。 增加个人收入，对于在建筑行业有着重要地位作用的滁州一级建造师来说，各个企业也都或多或少的制定了各项补贴，以此来招揽人才。通常有：考过滁州一级建造师一次性补贴数万元；每个月津贴数千元；挂项目补贴每月数千元； 某些紧缺专业公司内部重金悬赏等。滁州一级建造师是项目经理的前提条件，在没有其他外界的影响，在相对公平的竞争中，建造师会给你加分。